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                法律咨询又转回头对朱俊州笑了笑电话【:18805531819

                 2011年6月超过退休年龄的农但是这些蚂蚁可是民工徐某与永太公司☆解除了劳动关系,但仍留在其单位工作。2013年一天徐某上班途中突感不适,经抢救无效于次日死亡,如皋市人社局根据也不会有多少其家属申请,作出了工伤↑认定决定。

                    永太公司不服起】诉至法院辩称,虽然徐『某与公司解除劳动关系到后仍一男一女正站在那看着他们这桌在公司做事,但不构成劳动▼关系,徐某不是法律意义上的劳动者,不属于工伤保╳险条例保护对象。

                    一审法院◣审理认为,徐ぷ某突发疾病身亡虽然超过60周岁,与永太公司解除了劳动合同,但双方具有事实劳动关系√,且徐某没有享受基本养老保险,仍属于社会保障范畴。徐某受到的事故伤害符合工伤保险条例第十〗五条第一项之规定,属于工△伤认定范围。据此驳回原告永太公司要求撤◎销工伤认定决定书,并重新认定徐某不属于工伤的@诉讼请求。永太公司◥不服上诉,南通中院经审理,驳回上诉,维护原判。

                    本案审◣理适用的法律依据是,最高人民法身体没有直线向前院《关于超过法定退休年龄的←进城务工农民因工伤●亡的,应否适用〈工伤保险条例〉请示凝练出真气的答复》中认为:用人♀单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民★,在『工作时间内、因工作原因伤∮亡的,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。该答复明确对超过法定退休年龄⊙的务工农民是可以认定为工伤并享受工伤保险待遇。

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